Blog diario 3/10/2017

Falta la etiqueta Diario de clase
Falta la sangría al comienzo de cada párrafo
Nota: 5

En la clase de hoy hemos corregido ejercicios.

Lo primero que Julio nos explicó al empezar la clase fue el significado de estas palabras en español:

Work: trabajo (como concepto abstracto).
Job: trabajo asalariado, un empleo.
Employment: empleo (como concepto abstracto).

A continuación, nos explicó los diferentes grupos de gente pertenecientes a la población económicamente inactiva que son: los menores de 16 años, los estudiantes, los jubilados y las amas de casa. A raíz de esa explicación nos cuenta que las amas de casa actuales suelen ser económicamente inactivas porque piensan que a su edad o en sus condiciones no tienen la oportunidad de encontrar un buen empleo.

Nos explicó que los empleados estacionales son los que trabajan solo durante una época del año determinada cuando en las empresas se necesita más personal, como puede ser en los hoteles o en el sector turístico en verano. Los empleados estacionales suelen trabajar a destajo (trabajar sin parar o según lo que te paguen) para cobrar lo máximo posible, lo cual puede resultar perjudicial para la salud.

A raíz de una de las preguntas corregidas en la clase de hoy, Julio nos explica lo que es una cooperativa: es una empresa formada por varias personas que aportan los bienes que ellos mismos producen para conseguir más beneficio. Nos contó que Eroski empezó siendo una cooperativa, pero sus dueños decidieron convertirse en empleados asalariados de esta empresa.

Nos explicó lo que significa la palabra lay en español, que es poner, instalar o colocar.

Nos advirtió de que para trabajar es necesario firmar un contrato para poder reclamar tu sueldo si no te lo dan, para recibir una indemnización si tienes algún accidente laboral o para que no te despidan sin razón.

Nos explicó lo que significa la palabra trial en español, que es un juicio o prueba.

También nos advirtió de que con un contrato de prueba o de becario te pagan menos y además pueden despedirte más facilmente que con un contrato definitivo.

Nos explicó que un contrato indefinido puede romperse por una conducta inadecuada y depende de la situación en la que te encuentres puedes recibir indemnización o no.

Nos contó que en España todos los empleados tienen derecho a vacaciones pagadas por ley.

Por útimo en la clase de hoy nos dijo que no solo trabajamos si venimos al instituto o estudiamos, si no que leyendo en casa también estamos trabajando y desarrollando nuestra inteligencia y conocimiento, así que nos recomendó a todos dedicar un tiempo a la lectura en casa.